ConsulTerre est à la recherche d’un(e) candidat(e), pour pourvoir le poste de superviseur pour la patrouille de l’eau, pour un mandat avec la Ville de Terrebonne.

Responsabilités :

Sous la gestion du coordonnateur d’équipe de ConsulTerre, en collaboration avec le responsable désigné aux travaux publics de la Ville de Terrebonne, vous aurez comme principales de fonction de :

  • Faire respecter le règlement 730 sur l’utilisation de l’eau potable;
  • Effectuer de la surveillance sur le territoire de la Ville de Terrebonne;
  • Sensibiliser et informer les citoyens ;
  • Donner des constats d’infraction;
  • Traiter les requêtes et les demandes d’intervention transmises par la Ville;
  • Compléter votre journal de bord pour y relater vos actions et interventions.

À l’occasion et sur demande, vous aurez à remplir des compléments d’infractions, des rapports et pourrez être appelé à la cour municipale, comme témoin pour la Ville.

En plus des tâches précédentes, vous aurez à réaliser les tâches suivantes :

Gestion des ressources humaines

  • Assigner, coordonner et superviser sur le terrain, lorsque nécessaire;
  • Gestion et préparation des horaire de travail : équipe régulière (3), remplaçants (2) et sur appel (10).
  • Gestion des absences, des congés et s’assurer de l’assiduité des patrouilleurs
  • Être présent sur le terrain, lorsque nécessaire;
  • Offrir du soutien technique et une formation de base aux patrouilles, au besoin;

 Administration

  • Répondre et effectuer le suivi pour les plaintes des citoyens ou de la Ville;
  • Veiller à ce que les véhicules fournis soient conformes et opérationnels;
  • Coordonner et assurer le suivi des différentes demandes de la part de la Ville;
  • Assister, au besoin, aux rencontres de coordination hebdomadaires;
  • Agir en tant que contact principal sur le terrain pour la Ville;
  • Coordonner la remise des journaux de bord et rapports, dans les délais demandés;
  • Effectuer toutes autres tâches ou responsabilités connexes demandées par la Ville.

Formation prévue entre le 22 mars et le 30 avril 2021 : Durée approximative de 40 heures. La formation pourra répartie sur deux semaines par bloc de 4h, selon les disponibilités de la Ville.

Exigences :

  • Avoir au moins 18 ans;
  • Détenir un permis de conduire valide et aucune révocation de permis à son dossier;
  • Ne pas avoir de dossier criminel : Enquête d’antécédents judiciaires effectuée à l’embauche;
  • Avoir une acuité visuelle et auditive normale (avec ou sans appareil de correction);
  • Avoir une saison de patrouille réglementaire (minimum) au sein d’une municipalité ou avoir une deuxième année à temps plein de complétée dans une institution scolaire collégiale en technique policière, urbanisme, travail social, criminologie, environnement ou génie civil;
  • Expérience en gestion et supervision de personnel (un atout significatif)
  • Avoir une bonne connaissance de la réglementation municipale au Québec;
  • Avoir réalisé des interventions auprès des citoyens et/ou contrevenants (un an minimalement).

 

Précisions sur l’emploi

Mandat du 1er mai au 10 octobre 2021                               Lieu de travail: Terrebonne

Horaire de travail :

Variable et irrégulier de 35 à 40 heure par semaine

  • Jour, soir, nuit (semaine et fin de semaine), selon la température et le demandes le Ville.
  • Possibilité de faire plus d’heures, en période d’interdiction d’arrosage

Salaire : 22,50$ de l’heure et plus, selon l’expérience et le niveau d’études

Prime de soir : 1,00$ de l’heure                                Prime de nuit : 2,50$ de l’heure

Matériel fourni : Uniforme, véhicule et cellulaire.

Si aucun véhicule est disponible, compensation pour le km (non imposable), lorsque vous avez à utiliser à votre véhicule.

Qualités recherchées :

  • Superviseur patrouille eauExcellente maîtrise du français (écrit et oral);
  • Maîtrise de l’anglais (un atout);
  • Bonne connaissance de la suite Office;
  • Faire preuve de leadership et de diplomatie;
  • Sens des responsabilités et de la débrouillardise;
  • Excellentes compétences interpersonnelles;
  • Savoir faire preuve d’autonomie et de diplomatie;
  • Habileté à intervenir en contexte de répression;
  • Aptitude pour la rédaction de rapport;
  • Avoir un bon esprit d’équipe;
  • Être à l’aise de travailler seul ou de nuit des longues périodes;
  • Démontrer un intérêt pour l’environnement.

Les personnes intéressées sont invitées à transmettre CV et lettre de présentation, au plus tard le 19 mars 2021, à Alexandre Désy, président de ConsulTerre.

Nous avons d’autres postes à pourvoir, pour le mandat de patrouille de l’eau.